고범석 경제학아카데미

□ 근무지역 : 인천

ㅇ 시설(갑문)직의 경우 인천항 갑문에서 근무하는 것을 원칙으로 함

□ 근무형태 및 처우수준

ㅇ 입사지원서(자기소개서) 적격⋅부적격 여부 판단

- 분야별 자격요건 충족 여부 확인 후 미충족 시 불합격 처리

- 자기소개서 미작성, 분량 미달, 동일문자 연속 반복 사용, 회사명 오기 등 불성실 작성 시 불합격 처리

□ 면접전형

ㅇ 모집분야별 면접점수 반영비율

모집분야	반영 비율		합계
	토론면접	역량면접
채용형 인턴(고졸 제외)	30%	70%	100%
정규직, 무기계약직, 채용형 인턴(고졸)	-	100%	100%

ㅇ 면접방식

구분	면접방식	비고
토론면접	응시자간 토론 방식	모집분야별 면접전형 대상자가 1명일 경우 역량면접(개별면접)만 실시 후 반영비율을 100%로 함
역량면접	집단면접 및 개별면접

ㅇ 합격자 결정기준

- 평가위원별 평점 총점이 6할 이상인 자 중 고득점자 순(가점 포함) 채용인원의 1배수 선발

- 과반수 위원이 각 평점 요소 중 동일한 평점 요소 어느 하나를 “하(4할)”로 평점한 때에는 불합격 처리

* 소수점 이하 점수 처리가 필요한 경우 소수점 셋째 자리에서 반올림

ㅇ 동점자 처리 (인사규정 시행세칙 제8조제4항)

- 면접시험 동점자 발생 시 아래 각호의 순서에 따라 최종합격자 결정

1) 「독립유공자예우에 관한 법률」,「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」의 적용을 받는 자

2) 직무수행능력평가 점수가 높은 자

3) 직업기초능력평가 점수가 높은 자

4) 면접시험 종류 중 배점이 높은 면접의 점수가 높은 자

ㅇ 예비합격자 운영

- 분야별 합격자를 제외한 차하순위자 2순위까지 예비합격자를 두며, 그 지위는 공고일로부터 3개월간 유효

□ 우대사항(가점)

□ 자격 검증

⋅ 지원자격(어학성적⋅자격사항 등) 충족 여부 확인

- 지원자격의 진위여부 확인 시 지원자가 기입한 사항만으로 확인하므로 입력착오 및 누락으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 지원자 본인에게 있음

- 지원자격 및 가점 적용 대상 등의 확인을 위한 증빙서류는 면접전형 시 제출하여야 하며, 미제출 시 불합격 처리됨

  [면접대상자 및 최종합격자 대상 증빙서류 제출 안내]

□ 블라인드 채용 안내

⋅ 입사지원서에 사진등록란, 생년월일, 성별, 학교명, 학점, 주소 기입란 없음(단, 서류전형 이후 필기전형 응시자는 본인확인용 사진 및 생월일을 별도로 등록해야 하며, 해당 사진은 본인확인 이외의 목적으로 활용하지 않음)

⋅ 블라인드 채용에 따라 입사지원서(자기소개서 등 포함)상 개인 인적사항(생년월일, 나이, 가족관계, 출신지역, 학교명 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지함. 특히, e-mail 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지

⋅ 불필요한 개인 인적사항이 포함되는 등 블라인드 원칙을 어길 경우 불이익이 있을 수 있음

□ 채용 관련 이의제기 절차 안내

⋅ 신청대상 : 채용시험 불합격과 관련한 이의가 있는 응시자

⋅ 신청방법 : 이의신청 양식을 작성하여 자필서명 또는 날인 후 스캔본 이메일 송부(수신처 : khj0615@icpa.or.kr )

⋅ 신청기간 : 최종합격자 발표일로부터 7일간

⋅ 처리기간 : 신청일로부터 14일 이내 통보 예정

* 사실관계 확인기간에 따라 답변기간 연기 가능

⋅ 이의신청 예외대상

- 채용과 무관한 문의 및 질의사항 등

- 개인정보 및 지적재산권 등과 연관된 사항으로 타 법령에 저촉되는 경우

- 기타 상기 사유에 준하는 사항

□ 기타 유의사항

1) 본 채용공고는 공사의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 또는 수정공고 게시 후 시행할 예정입니다.

2) 금번 채용은 부산항만공사⋅울산항만공사⋅여수광양항만공사와 동시에 실시합니다. 각 항만공사간 중복지원을 허용하지 않으며, 모집분야별 중복지원 또한 불가합니다. 항만공사별 또는 모집분야별 중복지원 사실이 확인될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

3) 입사지원서 기재사항 착오 및 누락으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 입사지원서 기재사항과 제출된 증빙서류의 내용이 불일치하거나, 관련 증빙서류를 기한 내 제출하지 않는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

4) 지원서 허위 작성, 증빙서류 위⋅변조 제출, 시험 부정행위, 채용비위 직⋅간접 가담자 등 채용의 공정성을 훼손하는 자는 당해 시험 무효 처리 또는 합격을 취소하고 향후 5년간 우리공사 채용시험 응시를 제한하며 필요 시 관계기관 고발 등의 제재가 가해질 수 있습니다.

5) 필기 및 면접전형 등 단계별 전형 시 신분증(주민등록증, 운전면허증 또는 유효기간이 남아있는 여권)을 반드시 지참하여야 하며, 해당 신분증을 미지참하거나 학생증 등 기타 신분증을 지참하는 경우 응시가 불가합니다.

※ 신분증을 분실한 경우 거주지 관할 행정복지센터에서 발급하는 ‘주민등록증 발급신청 확인서(사진부착)’ 지참 시 응시 가능

※ 18세 미만으로 신분증 발급이 불가한 경우에 한해 청소년증으로 신분증 대체 가능

6) 「장애인복지법 시행규칙」제37조의2에 따라 필기시험에 편의제공이 필요한 장애인은 입사지원서 작성 시 편의제공 신청항목에 체크하고 안내된 기한 내에 증빙서류를 제출하여야 합니다.

　 장애인 편의지원 제공안내

7) 공인어학성적 및 자격증 등 각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부를 확인할 예정이며, 모든 응시자는 지원과 동시에 조회 등 필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주합니다.

8) 당해 채용기간 중 전형단계별 합격자 공고 시 본인 미확인 또는 연락불능 등으로 발생한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

9) 최종 합격자 발표 후라도 입사지원서 허위기재, 신체검사 또는 신원조사 결과 부적격자 등 채용 결격사유 발생 시 합격을 취소합니다.

10) 채용 분야별 지원인원이 선발인원과 같거나 미달되더라도 전형단계별 과락 등 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

11) 최종 합격자는 임용 발령일로부터 즉시 근무가 가능하여야 하며, 학교졸업 또는 전역 후 입사 등 별도 조치는 불가합니다.

12) 채용서류의 반환을 청구하고자 하는 지원자는『채용절차의 공정화에 관한 법률(이하 ‘채용절차법’이라 함)』 제11조, 같은법 시행령 및 시행규칙에서 정하는 바에 따라 최종합격자 발표일 이후 14일부터 180일 이내에 채용서류 반환청구서를 작성하여 제출하여야 하며, 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 공사가 부담합니다. 채용서류 반환을 원할 경우『채용절차법 시행규칙』별지 제3호 서식에 따라 채용서류 반환청구서를 작성하여 khj0615@icpa.or.kr 로 보내주시기 바랍니다. 다만, 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 제출한 입사지원서는 반환 대상에서 제외됩니다.

13) 채용서류의 반환 청구기한까지 반환 요청이 없는 경우에는『개인정보 보호법』제21조에 따라 해당 서류를 파기할 예정입니다.

14) 최종합격자 발표 후 입사를 포기하거나 임용 결격사유 등으로 인해 임용이 불가능할 경우에는 차하순위자(예비합격자 범위 내)를 최종합격 처리할 수 있으며, 입사를 포기한 경우 반드시 임용포기확인서를 공사에 제출하여야 합니다

15) 각 전형단계별 합격 여부는 공사 홈페이지 내 일자리 매칭센터 (https://www.icpa.or.kr/recruit) 또는 채용홈페이지(https://pa.incruit.com)에서 확인 가능합니다.

16) 입사지원서 마감일에는 접속자가 급증할 것으로 예상되오니 마감일 이전에 접수하시기 바라며, 마감시간 이후 제출한 지원서는 자동 불합격 처리됩니다.

※ 기타 문의사항은 채용홈페이지 Q&A 게시판 또는 인천항만공사 경영지원실 인사담당자(☎ 032-890-8031, 8034)에게 문의주시기 바랍니다.

□ 코로나19 관련 안내사항

ㅇ 인천항만공사는 코로나바이러스감염증-19 예방을 위한 정부의 방역관리 체계를 준수하고 있으며 관련 내용을 아래와 같이 안내합니다.