|
|
|
|
|
|
|
| 1 . 채용분야 및 응시자격 | | | | | □ 분야별 채용 요건 | | | ○ 제한경쟁채용 | | | 구분 | 직급 | 분야 | 직무
기술서 | 근무지 | 인원
(명) | 응시자격요건
(접수마감일 기준 모든 조건 충족) | | 일반직 | 경력 | 일반
3급 | 재무ㆍ회계 | [다운로드] | 서울 | 1 | ㅇ 공인회계사(또는 세무사) 자격증 소지
자로 해당분야 경력 6년 이상인 자,
또는 해당분야 경력 15년 이상인 자,
또는 박사학위 소지자로서 해당분야
경력 6년 이상인 자 | 일반
5급 | 건축 | [다운로드] | 목포 | 1 | ㅇ 해당분야 경력 3년 이상인 자 | | 창원 | 1 | | 정보화(일반) | [다운로드] | 서울 | 1 | | 신입 | 일반
5급 | 선박(항해) | [다운로드] | 서울 | 1 | ㅇ 6급 이상 항해사 면허 보유한 자
ㅇ 상급안전교육, 레이더시뮬레이션교육
모두 이수한 자로 임용예정일('21.4.30.)
기준 유효하여야 함
ㅇ 선원법에 따른 건강검진 등 임용즉시
승선가능한 자 | | 제주 | 1 | | 합계 | 6 | - |
| | | ○ 일반경쟁채용 | | | 구분 | 직급 | 분야 | 직무
기술서 | 근무지 | 인원
(명) | 응시자격요건
(접수마감일 기준 모든 조건 충족) | | 일반직 | 신입 | 일반
5급 | 토목 | [다운로드] | 서울 | 1 | ㅇ 해당분야 업무수행 능력이 있는 자 | 토목
(도시계획) | [다운로드] | 서울 | 2 | | 목포 | 1 | | 창원 | 2 | | 제주 | 1 | | 사무 | [다운로드] | 서울 | 7 | | 목포 | 1 | | 창원 | 1 | | 합계 | 16 | - |
| | | □ 공통 자격요건 | | | 구분 | 응시자격요건(접수마감일 기준 모든 조건 충족) | | 학력 및 전공 | ㅇ 제한 없음 | | 연령 | ㅇ 제한 없음
※ 단, 공단 인사규정 제46조에 따른 정년(만 60세) 미만인 자 | | 병역 | ㅇ 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 | | 어학점수 | ㅇ 제한 없음 | | 기타 | ㅇ 공단 인사규정 제13조 규정에 의한 결격사유에 해당하지 아니한 자 |
| | ㅇ 세부 직무 및 수행업무 등 직무기술서 참조
ㅇ 전 직무 본사 및 전국 지방조직(지사, 센터 등), 선박사무소(선박에 限함) 순환근무 가능
ㅇ 숙소는 원칙적으로 지원하지 않으므로 근무지를 반드시 확인하고 지원할 것 |
| | | □ 우대사항 및 자격증 | | | 항목 | 가산점 | 적용전형 | 내용 | 우대
사항 | 취업지원대상자 | 법령에
따름
(5%, 10%) | 전 전형 | ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 의한
취업지원대상자 | | 장애인 | 5% | 서류/면접 | ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 및 「장애인복지법」
에 따른 장애인 | | 기초수급자 | 2% | 서류 | ㅇ 「국민기초생활보장법」에 의한 수급자 | 비수도권
지역인재 | 1% | 서류 | ㅇ 최종학력(석사이상은 학사 기준)을 기준으로
서울ㆍ경기ㆍ인천지역을 제외한 비수도권 지방학교를
졸업(예정)ㆍ중퇴한 자 또는 재학ㆍ휴학 중인자
(기재부 비수도권 지역인재 매뉴얼 준용) | 공단
근무
경력자 | 6개월~
1년 미만 | 2% | 서류 | ㅇ 공단 홈페이지 및 공공기관 채용정보시스템(잡알리오)에
게시된 공단(또는 한국어촌어항협회) 채용공고에 지원
하여 기간제계약직(청년인턴 제외)으로 근무한 경력으로,
경력 인정기간은 신규 채용공고 원서접수 마감일 기준
3년 이내 경력에 한함 | 1년~
1년 6개월
미만 | 2.5% | 1년 6개월
이상 | 3% | 사회형평적 인력
채용목표제 | 서류/필기 | ㅇ 사회형평적 인력은 「국가유공자 등 예우 및 지원에
관한 법률」 등에 의한 취업지원대상자 및 「장애인고용
촉진 및 직업재활법」 및 「장애인복지법」 에 따른 장애인
에 한함
ㅇ 모집단위별 사회형평적 인력에 해당하는 자의 경우 서류
전형과 필기전형에서 합격선 -20점 이내 고득점자순으
로 합격예정인원의 20% (소수점올림)까지에 해당하는
자를 당초의 합격예정인원을 초과하여 추가 합격 처리 | 양성평등
채용목표제 | 서류/필기 | ㅇ 모집단위별 어느 한 성(性)의 합격자가 서류전형, 필기
전형 선발인원의 30%(소수점버림)에 미달하는 경우,
합격선 -3점 이내 목표미달 성별 응시자 중에서 고득점
자 순으로 목표미달 인원만큼 당초의 합격예정인원을
초과하여 추가 합격 처리 | | 자격증 | 서류 | ㅇ 직무별 가점 자격증 리스트 참조
[붙임. 직무별 가점 자격증 리스트] |
| | ※ 접수마감일 기준 유효하게 등록된 자에 한하며 추후 법정 또는, 공인된 기관 등에 의한 객관적인 증빙서류를 제출해야함
※ 우대가점이 중복되는 경우 최상위 1개만 인정 | | | □ 근무조건 | | | 구분 | 직급 | 분야 | 근무형태 | 계약기간 | 월보수 | | 일반직 | 경력 | 일반 3급 | 재무ㆍ회계 | 전일제 | - | ㅇ 4,634,400원(기본연봉 4,494,400원,
급식수당 140,000원) | | 일반 5급 | 전 분야 | 전일제 | - | ㅇ 2,421,800원(기본연봉 2,281,800원,
급식수당 140,000원) | | 신입 | 일반 5급 | 전 분야 | 전일제 | - | ㅇ 2,421,800원(기본연봉 2,281,800원,
급식수당 140,000원) |
| | ※ 회계연도 중 3개월 이상 근무 시 평가에 따라 성과급 발생
※ 입사지원서에 기재한 채용분야 관련 경력은 월보수에 추가 산정되어 지급(응시자격요건 경력에 최대 4년 추가 산정)
※ 채용유형별 연봉, 승급 등 인사 및 보수 등에 관한 사항은 공단 규정을 따름 | | | | 2 . 전형절차 및 일정 | | | | | □ 채용절차 | |  | | ※ 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격을 부여하며 모든 전형(신체검사 및 결격사유조회포함)에 합격한
자를 대상으로 최종합격자(임용예정자) 선발 | | | □ 채용일정 | | | 전형절차 | 일정 | 비고 | | 공고 | '21.3.9.(화) ~ '21.3.23.(화) | 공단 홈페이지, 알리오 등 | | 지원서 접수 | '21.3.16.(화) ~ '21.3.23.(화) 13:00 | 온라인 접수(채용 홈페이지)
- 인터넷 주소 : http://oras.jobkorea.co.kr/fipa
- 우편, 이메일 및 방문접수 불가 | | 서류전형 합격자 발표 | '21.3.31.(수) 18:00 이후 | 채용 홈페이지 | | 필기전형 | '21.4.3.(토) | 장소 및 시간 추후 공지 | | 필기전형 합격자 발표 | '21.4.6.(화) 18:00 이후 | 채용 홈페이지 | | 면접전형 | '21.4.12.(월) ~ '21.4.16.(금) | 장소 및 시간 추후 공지
지원서 증빙서류 지참(별도 공지) | | 면접전형 합격자 발표 | '21.4.20.(화) 18:00 이후 | 채용 홈페이지 | | 신체검사ㆍ결격사유조회 | '21.4.21.(수) ~ | 세부 서류 별도 공지 | | 최종합격자 발표 | '21.4.27.(화) | 공단 홈페이지 및 채용 홈페이지 | | 인사발령(예정) | '21.4.30.(금) | - |
| | | ※ 각 전형 일정은 공단 사정 및 코로나19 확산 추이에 따라 변경될 수 있음 | | | | 3 . 전형기준 | | | | | 전형 | 구분 | 평가기준 및 평가방법 | | 서류전형 | 경력직 | ㅇ 경력사항, 자격증, 한국사능력, 자기소개서, 직무수행계획서, 우대가점 등 | | 신입직 | ㅇ 교육사항, 자격증, 한국사능력, 공공기관청년인턴, 자기소개서, 우대가점 등 | | 필기전형 | 전 직무 | ㅇ NCS기반 직업기초능력검사(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력)
ㅇ 인성검사 | 재무ㆍ회계
(일반 3급) | ㅇ NCS기반 직업기초능력검사(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력)
ㅇ 인성검사
ㅇ 직무능력검사 실시(재무ㆍ회계 분야 4년제 대학 졸업자 수준) | | 면접전형 | 전 직무 | ㅇ 집단면접 및 개별면접
- 전문성, 직장인으로서의 자세 및 인품, 잠재능력 및 발전가능성,
의사발표 및 표현력, 직장능력 등 |
| | | | 4 . 응시원서 접수 | | | | | ○ 접수기간 : 2021. 3. 16.(화) ∼ 3. 23.(화) 13:00 까지 | ○ 접수방법 : 우리 공단 채용홈페이지(http://oras.jobkorea.co.kr/fipa)에서 온라인 접수
- 채용공고문, 직무기술서, 지원서 작성방법 등을 반드시 정독 후 작성
- 접수마감시간에는 동시접속에 의한 시스템 장애가 우려되니 시간여유를 두고 지원
- 전형별 시간, 장소, 합격자 확인 등 세부내용은 별도 공지 | | | | 5 . 제출서류 | | | | ○ 서류전형 : 공단 채용홈페이지(http://oras.jobkorea.co.kr/fipa)의 안내에 따라 온라인으로 직접 작성 입력
(별도 제출서류 없음)
- 자기소개서 및 경력직 직무수행계획서(채점비중이 크므로 상세히 기록하여야 하며 공란, 무의미한 문구 반복,
'그런 경험 없음' 등 불성실 기재시 탈락사유가 될 수 있음) | ○ 면접전형 : 우대 및 결격사유 등 합격결정과 관련이 있는 서류에 한하여 면접전형 시 해당 관청ㆍ기관에서 발급한
원본 제출 | | - 취업보호대상자 증빙서류(해당자에 한함)
- 장애인 증빙서류(해당자에 한함)
- 기초생활수급자 증빙서류(해당자에 한함)
- 졸업(예정)증명서(비수도권 지역인재에 한함/최근 3개월 이내 발급)
- 병적증명서(남성지원자 및 병역 해당자에 한함)
- 해기사면허, 상급안전교육, 레이더시뮬레이션교육 증빙서류(선박 직무 지원자에 한함)
- 경력증명서(해당자에 한함, 해당기업에서 발급한 수행업무가 명시된 근무처별 경력증명서)
- 건설기술인협회경력증명서(토목, 토목(도시계획), 건축 직무 지원자에 한함)
- 건강보험자격득실확인서 또는, 국민연금가입자가입증명(경력사항 작성 지원자에 한함)
- 공공기관 청년인턴 수료증 및 경력증명서(해당자에 한함)
- 성적증명서 및 직업교육수료증(해당자에 한함/최근 3개월 이내 발급)
- 자격증 사본(해당자에 한함)
- 어학성적증명서(해당자에 한함)) |
| | | | 6 . 기타사항 | | | | ○ 블라인드 채용으로 입사지원서 작성 시 출신지, 출신학교, 가족관계, 학력 등 편견을 야기할 수 있는 단어사용을
금지하며 사용할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.
○ 채용분야 간 중복지원은 불가하며, 응시 희망자는 응시자격 등이 적합한지 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바랍니다.
○ 서류전형은 지원자가 제출한 내용만으로 합격자 사정을 하며, 각종 증빙서류는 전형 합격자에 한하여 추후 접수합니다.
○ 공통 자격요건, 채용분야별 자격요건이 충족되지 않는 경우 입사 후에도 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 임용 후에는 영리를 목적으로 하는 다른 업무에 종사할 수 없습니다.
○ 제출된 서류가 사실과 다르거나 채용관련 비위행위가 있는 경우에는 채용 후라도 임용이 취소되며, 향후 5년간 공단
입사지원에 제한됩니다.
○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출, 연락불능 등으로 인한 불합격이나 불이익은 응시자 본인의
책임으로 합니다.
○ 응시자가 서류의 반환을 청구하는 경우 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용서류를 반환할 수 있으며,
채용서류 반환 요청이 없는 경우에는 인사발령일로부터 180일간 보관 후 「개인정보보호법」에 따라 채용서류를 파기할
예정입니다.
○ 채용 후 3개월간 수습기간(업무수행능력 평가기간)이며 보수, 승급 등에 관한 사항은 공단 관련 규정에 따릅니다.
○ 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 본 채용계획은 공단 사정 및 코로나19 확산 추이에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
○ 기타사항은 채용홈페이지 내 '공지사항 및 FAQ'와 '문의하기' 게시판을 이용하시기 바랍니다. |
|
 |
| |
| |
| |
|
현재포인트 :
