| 모집분야 | 담당직위 | 채용인원 | 주요업무 |
|---|---|---|---|
| 금융 | 대체투자 | 3 | PEF, 인수금융, 실물자산 등 투자 및 관리 |
| 투자심사 | 1 | 대체 및 부동산 투자사업 심사 및 감리 | |
| 성과평가 | 1 | 사업성과 측정 및 경영실적 분석, 성과평가 | |
| 자산운용분석 | 1 | 전략적(전술적) 자산배분, 포트폴리오 관리 등 | |
| 건설 | 공사관리 | 1 | 건설사업 개발, 건설 설계/공사 관리 |
| 자금유동화 | 1 | 건설사업 개발, 부진사업 정상화 추진 |
* 합격자는 금융, 건설 분야별로 본회 인사위원회 의결에 따라 담당직위에 배치됨
- 가. 공 통
가. 1) 4년제 대학 졸업자(2020년 8월 졸업예정자도 지원 가능)
가. 2) 공인 영어성적 보유자 : 2018년 6월 15일 이후에 취득한 성적에 한함
가. 가. * TOEIC, TOEIC SPEAKING, TEPS, TEPS SPEAKING, TOEFL, OPIC
가. 3) 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
가. 4) 개인의 윤리 및 도덕성이 투명한 자
가. 5) 군인공제회 인사규정 제14조 결격사유에 해당되지 않는 자
| 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 이전근무 기관 또는 본회의 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 7. 공무원 등 또는 본회의 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 8. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되었거나 정지된 자 9.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 9.3년이 경과하지 아니한 자 10. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 9.치료감호가 확정된 자 (집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다) |
나. 지원분야별 자격요건
| 지원분야 | 자 격 요 건 |
|---|---|
| 금 융 | 상경계열 전공자 |
| 건 설 | 부동산, 건설계열 전공자 |
* 부동산, 건설계열 : 부동산, 건축, 토목, 도시계획 등
| 절 차 | 절차 및 일정 |
|---|---|
| 서류전형 | ㆍ 접수기간 : 2020.4.23(목) ~ 5.6(수) 15:00 까지 ㆍ 지원방법 : 온라인홈페이지 접수(http://mmaa.incruit.com/) ㆍ 심사기준 : 학점, 학위, 영어, 자격증, 자기소개서 정량/정성평가 ㆍ 합격자 발표 : 2020. 5. 15(금) 예정 * 6배수 이내 선발 |
| 인적성검사 (온라인) | ㆍ검사일자 : 2020. 5. 16(토) 예정 ㆍ서류전형 합격자에 한하여 실시 |
| 면접심사 | ㆍ 2020. 5. 20.(수) 예정 * 3배수 이내 선발 ㆍ 집단면접(6인 1조) ㆍ 서류전형 합격자에 한하여 실시, 세부일정 별도 통보 |
| 증빙서류 원본제출 | ㆍ 제출대상 : 면접심사 합격자 ㆍ 제출내용 : 공고문 6. 제출서류 참조 ㆍ 제출기간 : 2020. 5. 25(월) 까지 |
| 최종합격 | ㆍ 발표 : 2020. 5. 28(목) 예정 |
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조의 취업지원 대상자는 해당 법률상 조건에 부합할 경우 5~10점 가산 가능
- 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조 및 제4조에 따른 장애인은 5점의 가점을 가산
| 구 분 | 제출서류 | 지원시 제출 | 면접심사 합격 발표 후 제출(원본) |
|---|---|---|---|
| 공 통 | 사진 | - | 1장 |
| 공무원채용 신체검사서 | - | 1부 | |
| 운전경력증명서(전체경력) | - | 1부 | |
| 채용결격사유확인서 [양식다운로드] ※ 입사지원서 제출 시 스캔본 첨부하여 제출 必 | 1부 | - | |
| 어학성적증명서 | 1부 | 1부 | |
| 대학 졸업(예정)증명서 | 1부 | 1부 | |
| 대학 성적증명서 | 1부 | 1부 | |
해당자 | 석사 이상 학위(졸업)증명서 | 1부 | 1부 |
| 군경력, 경력(재직) 증명서 | 1부 | 1부 | |
| 자격증 사본 | 1부 | 1부 | |
| 병적 증명서 | 1부 | 1부 | |
| 장애인 증명서 | 1부 | 1부 | |
| 취업지원대상자 증명서 | 1부 | 1부 |
나. 지원시 제출하는 서류는 블라인드 심사를 위해 면접심사 결과 발표 전까지 군인공제회에 제공되지 않으며, 서류심사 위탁업체에서
나. 진위 확인 용도로만 사용됨
다. 제출서류 원본은 면접심사 합격자에 한하여 제출함
- 가. 군인공제회 내규에 의거 지급
나. 계약직으로 채용되며 심의를 거쳐 1년 이후 정규직으로 전환됨
나. (계약직의 보수, 복리후생 등 근로조건은 정규직과 동일함)
- 가. 블라인드 방식의 채용을 위해 지원서에 출신지, 가족관계, 학교명, 사진, 성별, 연령을 비공개 및 유추할 수 없도록 작성해야함
나. 제출서류 미비 시 심사대상에서 제외될 수 있으며, 지원서류를 허위작성 또는 증빙서류를 위ㆍ변조하여 제출한 경우에는 합격 또는 임용이 취소됨
나. * 제출한 서류는「채용절차 공정화에 관한 법률」에 따라 반환청구 시 반환 또는「개인정보 보호법」에 따라 파기함
다. 입사지원서 기재착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 책임은 지원자에게 있음
라. 군인공제회 또는 타 기관의 채용에서 부정하게 합격한 자, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조의 비위면직자는
나. 그 처분일로부터 5년간 채용 지원자격을 제한하며, 합격 또는 임용된 경우에는 그 합격 또는 임용이 취소됨
마. 전형절차와 일정 등은 변경될 수 있으며, 해당 모집분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
바. 전형단계별로 합격자, 예비합격자를 선발할 수 있으며, 최종합격자의 입사포기, 임용취소가 발생할 경우 최종전형의 예비합격자 중에서
나. 우선 충원할 수 있으며, 그 유효기간은 최종합격자의 임용일로부터 6개월로 함
사. 채용비위로 피해자가 발생한 경우에는 예비합격자를 대상으로 재심의하며, 불합격자는 심사결과에 대해서 10일 이내에 이의신청할 수 있음
나. (군인공제회 홈페이지 불합격 이의신청서 양식 참조)
아. 문의사항 : 군인공제회 인사팀 ☎ 02-2190-2378
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