고범석 경제학아카데미

구 분	직 급	직 무	지원자격 및 우대사항		직무기술서
채용형 인턴 (신입)	사무직 5급	경영 /행정 /사무	일 반	(지원자격)성별, 학력, 전공 제한 없음
			취업지원 대상자	(지원자격)「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자 성별, 학력, 전공 제한 없음
			장애인	(지원자격)「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조 제1호 등 에 따른 장애인 성별, 학력, 전공 제한 없음
		건설		(지원자격)건설직무 관련 자격증주1) 소지자 성별, 학력, 전공 제한 없음
	사무직 6급	경영 /행정 /사무	고졸	(지원자격)①, ② 조건 중 하나를 충족하는 자 ① 최종학력이 고교졸업자(‘22.2월 졸업예정자 포함)로 고등학교장의 추천을 받은 자 - 전 학년 석차 평균 2등급 이내 (석차등급 기준, 석차등급이 산출되지 않는 과목은 평가에서 제외) [※성적산출방법] - 한 학교당 최대 3명까지 추천 가능 (학교당 3명 초과 추천 시 접수순으로 3명까지만 인정) ② 고졸 검정고시는 전 과목 평균성적이 90점 이상인 자 (학교장 추천 불요) ※ (전문)대학 이상의 졸업(예정)/재학/휴학자 지원 불가 - 허위학력 사후 적발 시 합격 또는 임용 취소
경 력	사무직 4급	노무	(지원자격)한국공인노무사 자격증 소지자로서 자격을 취득한 때로부터 실무경력 2년 이상인 자
		회계	(지원자격)한국공인회계사 자격증 소지자로서 자격을 취득한 때로부터 실무경력 2년 이상인 자
		전산	(지원자격)다음 각 호의 조건을 모두 충족하는 자 ① 전산직무 관련분야주2) 학사 이상의 학위를 소지한 사람 ② 전산개발 경력이 3년 이상인 사람 ③ 전산직무 관련 자격증주1)을 소지한 사람 (우대사항)다음 각 호의 조건 중 1개 이상 충족하는 자 ① 전산직무 관련분야주2) 석사 이상의 학위를 소지한 사람 ② 전산개발 경력이 5년 이상인 사람 ※지원자격 및 우대사항의 학위는 접수마감일(2021.4.20.)현재 소지한 자에 한함.

주1) “관련 자격증”은 다음과 같음.

[건설] 건설안전산업기사, 건축산업기사, 건축설비산업기사, 실내건축산업기사, 건설안전기사, 건축기사, 건축설비기사, 실내건축기사, 건축사, 건설안전기술사, 건축구조기술사, 건축기계설비기술사, 건축시공기술사

[전산] OCP(Oracle Certified Professional), OCJP(Oracle Certified Java Programmer), OCAJP(Oracle Certified Associate Java Programmer), OCPJP(Oracle Certified Professional Java Programmer), 정보처리기사, 전자계산기기사, 전자계산기조직응용기사, 정보통신기사, SQL 전문가, 정보기술프로젝트관리전문가(IT-PMP), 데이터아키텍처전문가(DAP), 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 정보통신기술사, 정보시스템감리사

주2) “전산직무 관련분야”은 컴퓨터공학과, 정보통신학과, 소프트웨어공학과, 전자계산학과, 멀티미디어학과 및 기타 이와 유사한 전공을 의미함

① 신입 및 경력직 채용직무 중 지원자 미달, 전형별 합격자 미달 등의 사유로 채용 적합인재가 없다고 판단되거나 입사 포기 등의 사유가 발생할 경우 경영/행정/사무(일반)의 채용인원에서 추가 채용함.
단, 경영/행정/사무(취업지원대상자) 및 경영/행정/사무(장애인)은 추가 채용하지 않고 채용예정인원 미만으로 채용함

② 구분별(신입, 경력) 또는 직급·직무별 중복 지원은 불가하며, 중복 지원 시 불합격 처리함

③ 취업지원대상자 및 장애인 해당자는 다른 전형에도 응시 가능함(단, 중복 지원 불가)

① 임용일(2021.7.1.) 현재 만 18세 이상 만 60세 이하(공단 직원 정년 기준)인 자

② 공단 인사규정 제15조에 의한 채용결격사유에 해당하지 않는 자

③ 합격 후 즉시 근무가 가능한 자(입사유예 불가)

④ 타 기관에서 징계처분에 의하여 파면 또는 해임되지 않은 자

⑤ 그 밖에 법률 등에 따라 취업・채용에 제한되지 않는 자

* 입사지원서에 체크한 경우에 가점을 부여하고, 각 가점사항은 전형별 만점대비 40% 이상 득점자에 한해 구분별 중복 적용함

* 해당 우대사항에 대한 증빙자료 미 제출 시 불합격 처리함

* 지역인재(비수도권, 이전지역) 관련 세부기준을 반드시 숙지하여 작성하고, 미 해당사항 확인 시 허위기재로 간주하여 불합격 처리함

① 서류전형

* 자기소개서 작성 불량자(미기재, 중복기재 등)는 평가대상에서 제외함

* 교육사항 평가 시 경영/행정/사무(고졸)은 석차등급, 건설은 직무교육 수를 평가함
- 고졸 검정고시의 경우, 전 과목 평균성적을 평가함

* 경영/행정/사무에 한하여 공통 자격증(한국사능력, 한국어능력)에 대해 점수를 부여함

* 영어는 TOEIC, TEPS, TOEFL(IBT), OPIc, TOEIC Speaking에 한해 인정하며, 청각장애 1∼3급에 해당하는 경우, 영어성적 평가 시 듣기·말하기 부분의 점수를 제외한 독해·작문 점수의 200%으로 산정함.(단, 독해·작문의 부분점수를 확인할 수 있는 성적표에 한함.)

② 필기전형

*직업기초능력 5개 영역 : 의사소통/수리/문제해결/조직이해/정보능력

③ 면접전형

④ 동점자 처리기준

* 각 전형별 평가점수(가산점 포함) 60점 미만인 자는 합격배수에서 제외함

* 전형별 진행 세부내용은 합격자 발표 시 별도 안내하며, 상기 일정 및 장소 등은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음

□ 본인확인정보입력 및 증빙서류 온라인 사전등록 관련 안내

※기한 내 미등록 시 각 전형(필기, 1차 면접) 응시불가

※제출자료는 본인확인 및 지원자격 확인용도로만 사용되며, 이후 전형단계에서 블라인드 처리

※필기 및 1차 면접전형 후보자는 각 전형의 불합격자 중에서 합격인원의 10%범위까지(소수점 첫째자리에서 올림) 지정하며, 합격자 중 미등록(입력)자가 없는 경우 해당 전형 응시가 불가할 수 있습니다.

□ 코로나19 관련 응시자 건강 및 안전한 채용전형 진행

* 공단 방문, 이메일, 우편접수는 불가함.

* 입사지원서와 자기소개서 등은 방법 및 유의사항을 필히 숙지하고 작성(입사지원서 제출 전 증빙서류와 사전 대조・확인하여 불이익을 받지 않도록 유의), 접수마감일은 접속이 원활하지 않을 수 있으므로, 충분한 여유를 두고 지원하도록 함

① 입사지원과 관련한 모든 증빙서류는 진위확인을 위해 1차 면접(경력은 면접전형) 시 반드시 제출해야 함.(신입은 증빙서류 온라인 사전등록 필수)
※신입 필기전형 합격(후보)자는 지원자격 등 검증을 위해 증빙서류를 온라인으로 사전 등록하여야 하며, 부적격 또는 미등록 시 1차 면접 응시불가

② 편견요인에 해당하는 개인정보는 심사위원에게 제공하지 않음

③ 증빙서류는 원본 제출을 원칙으로 하며, 자격증 등은 사본으로 제출 가능함

① 입사지원 시 작성요령을 반드시 숙지하고, 각종 기재사항을 정확히 확인하여 제출하며, 입사지원서의 기재착오 또는 누락, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 지원자 본인책임이므로, 시험일정과 합격여부를 반드시 확인

② 블라인드 채용 상 공정성 문제를 제기할 수 있는 사항(학교명, 출신지역, 가족관계 등 인적사항)이 표시될 경우 평가에 불이익을 받을 수 있음

③ 입사지원서, 각종 증명서의 기재내용이 지원자에게 유리하게 작성되어 사실과 다르거나(허위사실 포함) 증빙서류의 기한 내 미제출, 부정행위자, 전형에 관한 규정을 위반한 자는 전형을 정지 또는 무효로 하며, 사후 적발 시 합격 또는 임용을 취소함
※최종합격자 대상 부정 합격 시 관련 규정에 따라 합격취소 가능에 대한 서류징구 예정

④ 신체검사 및 신원조사 결과 부적합한 자에 대하여는 합격 또는 임용을 취소함

⑤ 채용 관련 인사 청탁자는 「부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률」 등 관련 법령 및 지침에 따라 적발 즉시 합격 또는 임용을 취소함

⑥ 적격자가 없다고 판단되는 경우, 채용하지 않을 수 있음.

⑦ 불합격자는 채용여부가 확정되는 날로부터 14일 이내에 이의신청이 가능함(채용과 관련 없는 사항, 개인정보 요구사항 등은 처리 예외)

⑧ 2021년 말(2021.12.31.)까지 채용예정인원의 1배수로 예비합격자를 운영하며, 수요 발생 시 예비합격자 순위에 따라 추가 충원할 수 있음

⑨ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출된 채용서류는 채용확정일로부터 30일 이내에 반환 요청 시 반환할 예정이며, 2021년 7월 31일까지 보관된 후 개인정보보호를 위하여 파기함

⑩ 사학연금공단의 사정에 따라 전형방법 및 일정은 변경될 수 있음(변경 시 공단 홈페이지 및 채용 사이트 공지사항에 공고)

⑪ 코로나19 확진자 또는 자가격리자 등에 대해서는 응시 제한 등 별도 대응조치가 있을 수 있음

⑫ 기타 문의사항은 채용 전용 콜센터(02-2188-6896), 채용 사이트(https://tp.scout.co.kr) 게시판을 통해 대응함